Empregos em Hotéis no Japão

Trabalhar no Japão parece uma perspectiva empolgante para qualquer pessoa interessada na cultura de um dos países mais coloridos do mundo. O Japão adotou uma abordagem mais global, recebendo mais turistas estrangeiros. Esse interesse fez crescer hotéis construídos por redes hoteleiras populares. A demanda por uma força de trabalho capaz de atender a um mercado global levou a mais empregos em hotéis no Japão.

Significado

A indústria hoteleira no Japão é um mercado competitivo. Com o ambiente de trabalho muito diferente do dos países ocidentais, há fatores a considerar ao buscar um emprego em hotel no Japão. Em uma cultura sagradamente homogênea, os empregos em hotéis no Japão aderem a práticas tradicionais que podem confundir caçadores de emprego estrangeiros a princípio. Embora a maioria dos empregos em hotéis no Ocidente receba candidatos com habilidades multilíngues, a situação é diferente no Japão. É mais um requisito falar japonês nas interações do dia a dia.

Visão Geral da Indústria

As portas dos hotéis para viajantes globais começaram a se abrir no Japão no início do novo milênio. Para um país que obtinha grande parte de sua receita através de viagens receptivas ou turismo doméstico, tornar-se internacional significou convidar redes hoteleiras estrangeiras a construir vários tipos de hotéis por todo o país. Um aumento contínuo de hotéis e resorts de luxo continua a atender aos gostos dos viajantes estrangeiros. Ryokans, ou pousadas tradicionais, ganharam forte concorrência de gigantes como Ritz Carlton ou Westin. A Japan External Trade Organization relatou taxa de ocupação chegando a 80% nas principais cidades de Tóquio, Osaka e Nagoya.

Tipos

Com o aumento das redes hoteleiras, uma equipe mais capacitada foi necessária para preencher a força de trabalho. Posições gerenciais, como diretores de vendas ou alimentos e bebidas, e chefs executivos, exigem diploma de bacharel em gestão hoteleira ou áreas relacionadas, mais no mínimo cinco anos de experiência. Alguns cargos exigem pós-graduação. Para posições de nível inicial como garçons, camareiras e bartenders, as qualificações não são tão rigorosas. Proficiência no idioma japonês é esperada, no entanto, para todos os tipos de empregos em hotéis no Japão. Os hotéis tendem a contratar residentes legais, se não nacionais, para empregos de nível inicial. Candidatos recrutados por empresas especializadas na indústria hoteleira geralmente preenchem os cargos superiores. Existe um programa de estágio remunerado que permite trabalhar em hotéis no Japão como estagiário. Está aberto a australianos, alemães, canadenses, britânicos e franceses, com certos requisitos de idade e qualificação.

Benefícios

Posições executivas comandam salários variando aproximadamente de JPY 500.000 a 750.000 por mês ou US$ 5.000 a 8.000. Salários para cargos inferiores não são especificados. Auxílios de moradia e subsistência costumam fazer parte dos pacotes de compensação para empregos em hotéis no Japão, dependendo da rede hoteleira. Trabalhar no Japão permite a oportunidade de explorar o belo país e sua cultura encantadora, o que por si só já é uma vantagem.

Considerações

Conhecer o Japão e suas tradições é útil na busca por empregos em hotéis. A proficiência no idioma deve ser desenvolvida. Outra consideração é o cenário econômico mundial, que afeta diretamente a indústria. O Japão, no entanto, permanece otimista, vendo chegadas constantes de turistas da vizinha China. Embora viajantes dos EUA e Europa diminuam em tempos de recessão econômica, visitantes de países asiáticos próximos mantêm a indústria a flutuar.